Preocupa escasez de mano de obra forestal en la Araucanía

El Seremi del Trabajo Patricio Sáenz se reunió con el presidente de Corma sede Araucanía, Patricio Santibáñez y el gerente regional del gremio, Marcelo Bonnefoy, con el objetivo de plantear la preocupación de la autoridad ante la escasez de mano de obra forestal y conocer las estrategias del sector para enfrentar esta situación.

El gerente regional informó que en la cita, la autoridad expresó que los gremios del sector agrícola, acuícola y de la construcción, entre otros, le han planteado la falta de mano de obra y personal capacitado en la región y que su interés es impulsar iniciativas de capacitación que ayuden a satisfacer esta demanda regional.

Marcelo Bonnefoy, señaló que “nosotros le informamos que nuestro sector también sufre de falta de mano de obra, ya que no somos competitivos, por ejemplo, con rubros como la minería, si bien es una actividad que exige al trabajador desplazarse fuera de la región”. Agregó que también influyen otras variables como la inevitable migración campo-ciudad que se da en todo el mundo y otras menos estudiadas como es el deseo de los más jóvenes de estar en zonas urbanas y /o lugares con alta conectividad tecnológica y social.

Agregó que se le expuso a la autoridad que “en el sector forestal hemos avanzado mucho en capacitación e incluso hemos elaborado estudios para definir las necesidades laborales futuras en el sector y las habilidades que estos puestos requerirán, estudio que fue elaborado por Fundación Chile.

En este sentido, el ejecutivo de CORMA indicó que actualmente el gremio impulsa una nueva modalidad en la cual el trabajador forestal es capacitado en varias especialidades para promover su empleabilidad durante todo el año y no dependiendo de una temporada o faena determinada. “La idea -precisó- es que pueda ser plantador, podador, fumigador, motosierrista, etc.). A ello, se suma que varias empresas los movilizan desde y hacia su lugar de trabajo todos los días, lo que es muy valorado por ellos”, dijo.